7 (495) 120-26-98
ЧАСЫ РАБОТЫ 9.00 - 18.00
Оформление допусков СРО/НРС в любом регионе России
Обратный звонок
Оставьте свои контактные данные и мы свяжемся с вами.
Нажимая на кнопку «отправить» вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой конфиденциальности

Национальный Реестр Специалистов

Что такое национальный реестр специалистов?

В НРС должен включаться ряд руководителей и сотрудников, которые хотят заниматься строительством, проектированием и инженерными изысканиями. При этом, они обязаны пройти подготовку с документальным подтверждением о ее прохождении (дипломы, трудовая книжка - для подтверждения стажа работы, сертификаты о прохождении курсов повышения квалификации). Внесение в реестр стало обязательным с введением нового закона (июль 2017 года), согласно которому при отсутствии данной информации, предприятие не сможет получать крупные подряды.

Согласно законодательству, при желании руководителя компании пройти вступление в СРО, в организации должны работать как минимум два сотрудника, чья информация присутствует в базе nrs. Иначе организация не будет иметь разрешения в СРО, а если предприятие уже состоит в саморегулируемом органе – будет исключено из него.

Кому обязательно нужно вносить сведения о специалистах в НОСТРОЙ/НОПРИЗ?

На основании Федерального закона описан перечень ситуаций, при которых организация должна быть членом СРО и передавать сведение о новых и уже работающих сотрудниках в реестр nostroy / nopriz. Деятельность компаний должна заключаться в следующем:

1. Строительство и реконструкция объектов, превышающих по стоимости 3 млн рублей.

2. Выполнение планирования и изысканий для объектов, стоимость которых более 3 млн рублей.

3. Участие в аукционах и тендерах на уровне государства и муниципалитета.

Важным моментом является то, что при отсутствии внесения данных о сотрудниках членство в СРО может быть прекращено. При этом ваша организация потеряет разрешения на выполнение инженерных и строительных работ.

Данные сотрудников для реестра НРС

Перед тем, как произойдет включение сотрудников в реестр, нужно ознакомиться с предлагаемыми требованиями, вы можете перейти на официальный сайт для ознакомления. Если не соблюдается хотя бы один из пунктов, то вы можете получить отказ.

Так как НРС строителей и СРО связаны между собой, в организации, которая вносит список сотрудников, штат должен составлять более двух человек, внесенных в реестр. В случае увольнения одного из работников, предприятию срочно придется искать замену.

Если работники не внесены в национальный реестр, компания может лишиться допуска саморегулируемой организации (СРО), как следствие – организация не получит новые контракты, не сможет принимать участие в торгах и взаимодействовать с застройщиками. Уже готовые проекты невозможно будет сдать в эксплуатацию, так как они не пройдут аудиторскую проверку.

Какие документы нужны для внесения в НРС (НОСТРОЙ/НОПРИЗ)

Любой, кто состоит в штате вашей организации, перед началом прохождения процедуры внесения данных в Национальный реестр НОПРИЗА, должен собрать и предоставить соответствующие документы, включая:

1. Трудовую книжку для подтверждения стажа работы: профильная область (не менее 10 лет), работа на должности инженера (не менее 3 лет).

2. Диплом о высшем образовании в соответствующей сфере (строители).

3. Работники, имеющие гражданство другой страны - документальное разрешение на работу в России.

4. СНИЛС и документ, идентифицирующий личность (паспорт).

5. Сертификаты о прохождении курсов повышения квалификации.

6. Справка о несудимости.

7. Заявление, соответствующее предлагаемому образцу.

Заявление должно быть корректно заполнено и оформлено так же, как образец. Имеет смысл заверить его нотариально. Остальные документы нужно подписать в вашей компании. Перед сбором документов на включение в нрс, не забудьте узнать у наших операторов, какие дополнительные документы необходимо предоставить от сотрудников.
ОСТАВИТЬ ЗАЯВКУ
или звоните:
7 (495) 120-26-98
Расценки на услуги по внесению сотрудников в НРС определяются индивидуально. При этом учитываются следующие факторы:

Количество работников, данные о которых включаются в реестр

Уровень имеющейся квалификации

Необходимость проведения аттестации или других подготовительных мероприятий

Необходимость оформления недостающих документов

Специфика осуществляемой компанией-клиентом деятельности

Стоимость услуги внесения сведений в Национальный Реестр Специалистов в России

Наши аккредитации

С нашей помощью Вы получить качественно выполненную услугу в России.

Открыть все аккредитации

Требования для включения в национальный реестр

Для того, чтобы данные сотрудников официально занесли в нац реестр, и они смогли выполнять определенный фронт работ, у них должна быть соответствующая квалификация. Кадры должны соответствовать некоторым требованиям:

1. Работник должен иметь высшее профессиональное образование, которое входит в список разрешенных специальностей (Приказ Минстрой 668/пр от 06.04.17 год) вне зависимости от того, какую работу он будет выполнять;

2. Сотрудник должен иметь опыт работы по специальности, направлению подготовки или профессии по строительному профилю не менее 10 лет;

3. Стаж работы на должностях, связанных со строительством, должен составлять не менее 3 лет;

4. Каждый сотрудник должен повышать квалификацию - курсы на повышение квалификации должны быть пройдены не менее чем 1 раз в пять лет;

5. Служащий должен иметь справку об отсутствии судимости.
Согласно каждому пункту, у сотрудника должны быть необходимые документы для подтверждения данных.

Подача сведений в НРС (НОСТРОЙ/НОПРИЗ)

Перед тем, как передать данные в НРС, нужно оформить и передать заявление в саморегулируемый орган от имени сотрудника, данные которого ожидают внесение в нрс. Далее нужно подождать, пока СРО окончит проверку документов и отправит их на утверждение в НОСТРОЙ / НОПРИЗ. Ожидание ответа от регулирующего органа, составляет около 3 дней. Финальным этапом становится прохождение углубленного контроля, который заключается в следующем:

проверяется отсутствие фальсификаций среди предоставленных документов;

отправляется запрос в вуз о том, что специалист проходил там обучение;

проверяется соответствие информации о стаже и квалификации сотрудника.

Прохождение всех подготовительных этапов занимает не более 3 дней. После подачи документов, внесение реестр будет проведено в срок от 7 до 14 дней.
Отзывы наших клиентов
Среди наших клиентов
Партнёры
Возможны три варианта получения допуска и членства в СРО:
Ваша фирма + СРО

Вы предоставляете учредительные документы на свою фирму, и мы ее вводим в надёжное СРО
Новая фирма + СРО

Мы подготовим все документы для открытия ООО и введем в СРО

Готовая фирма + СРО

Мы предоставим на выбор более 100 готовых фирм с допуском СРО