АТТЕСТАЦИЯ ПЕРСОНАЛА

Аттестация персонала

По требованиям законодательства сотрудники компании, желающей стать частью саморегулируемой организации (СРО), обязаны пройти процедуру аттестации. Она необходима, чтобы получить квалификационный аттестат для СРО. Ее осуществляют совместно с повышением квалификации. Данные мероприятия проводятся в режиме компьютерного тестирования. Они осуществляются раз в пять лет или через три месяца после поступления сотрудника на новую должность. При помощи теста выясняется профпригодность персонала организации, желающей стать членом СРО.

Как проходит аттестация специалистов СРО

Предлагаемые вопросы тестов являются одинаковыми для всех участников. Их созданием занимаются специалисты НОПРИЗ и НОСТРОЙ. Тестирование помогает определить знание должностных обязанностей, основ безопасности на производстве, правил и норм законодательства. Чтобы вас успешно аттестовали, нужно хорошо подготовиться к тестированию.

Процесс аттестации состоит из таких этапов:

подача сотрудником соответствующего заявления;
обучение на специальных курсах по повышению квалификации;
получение свидетельства об окончании квалификационных курсов;
оформление заявления на прохождение аттестационного теста;
тестирование;
вручение испытуемому аттестата государственного образца.

После прохождения теста проверяющие дают оценку компетентности профессионала, и в случае положительного результата он становится обладателем государственного аттестата.

Условия допуска

Чтобы получить допуск к тестированию, сотрудник должен соблюсти ряд условий. Ему понадобиться предоставить комиссии копии таких документов:

диплома;
свидетельства о повышении квалификации;
документа о присвоении ученой степени;
трудовой книжки;
трудового договора.

Также необходимо предоставить две фотографии 3х4. Чтобы подать документы на аттестацию членов СРО и успешно пройти тесты, необходимо ответственно подойти к обучению сотрудников. Положительный результат гарантируется только тем участникам, которые имеют достаточный уровень знаний и навыков в своей деятельности.

При неудачном прохождении экзаменуемому назначается пересдача через 30 дней. Руководство может направить сотрудника на внеплановую аттестацию в связи с его недостаточными знаниями или переводом на другую должность.

ОСТАВИТЬ ЗАЯВКУ

Наши аккредитации

С нашей помощью Вы получить качественно выполненную услугу в России.

Открыть все аккредитации

Решения комиссии

На основании пройденного испытания специалисты, оценивающие уровень знаний участников теста, могут принять в их отношении следующие решения:

Признать соответствие испытуемого занимаемой должности. В этом случае подтверждается, что работник компании обладает необходимым уровнем знаний и компетентности.
Рекомендовать повышение, т. е. перевод сотрудника на вакантную должность, которая выше занимаемой им на данный момент.
Потребовать повторное прохождение работником обучения и тестирования.

Члены комиссии имеют право охарактеризовать уровень знаний работника, как не соответствующий имеющейся должности и потребовать повторного прохождения всех этапов аттестации.

Наша компания готова оказать помощь заинтересованным кандидатам. С нами вы сможете оперативно и без бюрократических задержек повысить свою квалификацию, а также успешно пройти тестовую проверку, получить аттестационный документ и стать участником надежной, проверенной СРО.

Мы осуществим ввод вашей организации в СРО такими способами:

включение действующей компании – фирма вводится в объединение на основании своей учредительной документации;
включение нового предприятия – перед вводом в СРО мы готовим пакет учредительной документации для образующейся фирмы;
СРО в составе другой компании.

Для осуществления процедур аттестации любой участник может свободно выбирать центр для обучения и проверки знаний.

«К-group лицензирование» – это фирма с безупречной репутацией. Наши специалисты помогут аттестовать персонал для последующего вступления вашей организации в профильную саморегулируемую компанию. Мы предлагаем обширный список действующих фирм, с помощью которых можно вступить в СРО.